Referent Accounting (m/w/d)

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative und Verantwortung
• Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, gelebtes Teamwork und eine strukturierte Einarbeitung
• Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit und der Möglichkeit bis zu 50% remote zu arbeiten
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktivem Vergütungspaket und 30 Tagen Urlaub

• Du sorgst für Transparenz und Klarheit: Nach erfolgreicher Einarbeitung steuerst Du das Accounting einzelner Unternehmen unserer Gruppe, erstellst deren Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und bist der Ansprechpartner für das Management dieser Einheiten.
• Du machst uns smarter und besser: Du begleitest digitale Workflow-Projekte, wie die Verbesserung unseres Rechnungs- und Freigabeprozesses.
• Du hast Spaß daran, Accounting mit digitalen Lösungen zu gestalten. Du unterstützt die Bereichsleiterin bei inhaltlichen Accounting-Fragestellungen und übernimmst sukzessive Verantwortung für einzelne Felder.
• Nach erfolgter Einarbeitung in das SAP FI-Modul unterstützt Du unseren SAP FI-Modulverantwortlichen.
• Das Erstellen von Prozessdokumentationen, Fachkonzepte und Arbeitsanweisungen runden Deine Arbeitsaufgaben ab.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine Kaufmännische Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Bilanzierung idealerweise mit einer Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter 
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP-Kenntnisse im FI-Modul
• Du bist ein/e Teamplayer/in und fühlst Dich im Rahmen Deiner Aufgabe für das Team und dessen Erfolg mitverantwortlich

Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER

„Als Online Marketing Manager habe ich spannende Projekte, arbeite in einem tollen Team und habe immer viel Spaß!“

#1 DEINE BEWERBUNG

• Bewirb Dich online bei uns.
• Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
• Tipps für eine erfolgreiche Videobewerbung findest Du hier.
• Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.

#2 UNSER FEEDBACK

• Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.
• Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.

#3 UNSER KENNENLERNEN

• Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
• Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und Deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.

#4 DEIN ONBOARDING

• Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag.
• 2 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
• Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.

Max Mustermann
Online Marketing Manager
seit 2017

07531/999-xxxx

unbefristet

ab sofort